Aiオフショア開発

AIオフショア開発とは?4つのメリットとパートナー選定時のチェックポイント

はじめに 近年、ChatGPTをはじめとする生成AIの急速な普及により、AI開発の需要が爆発的に高まっています。しかし、AIエンジニアの人材不足や開発コストの増大といった課題から、「AIオフショア 開発」を活用する企業が増えています。オフショア開発とは、主に海外の開発拠点にAI開発を外注する手法のことで、コスト削減や優秀な人材確保、24時間体制の開発体制の構築など、多くのメリットがあります。 一方で、言語や文化の壁、品質管理の難しさといったリスクも存在するため、成功には適切なパートナー選びとマネジメントが不可欠です。 本記事では、AIオフショア開発の基礎知識から、導入メリット・デメリット、パートナー選定時のチェックポイントを厳選して紹介します。自社にとって最適な開発体制を築くヒントを得たい方は、ぜひ最後までご覧ください。 国内だけでは限界?日本企業に迫るAI開発の現実 AIの社会実装が急速に進む中、多くの日本企業もAI技術の活用に乗り出しています。しかし現実には、「AIを活用したいが、社内にノウハウがない」「開発に着手したものの、予算とスケジュールが想定以上に膨らんだ」といった悩みを抱える企業が少なくありません。 特に中小企業やスタートアップでは、AIエンジニアの採用競争に敗れ、プロジェクトそのものが頓挫するケースもあります。こうした背景から、開発コストを抑えつつ高品質なAIソリューションを実現できる「AIのオフショア開発」への注目が高まっているのです。 国内リソースだけで完結させるのが難しい今、日本企業はグローバルな視点でAI開発戦略を見直す必要に迫られています。 日本企業にとってAI開発の課題 AI開発を進めるうえで、日本企業が直面する最大の課題は「人材不足」と「開発コストの高さ」です。AI分野は高度な専門知識を必要とするため、国内では優秀なエンジニアの確保が非常に困難です。経済産業省の調査によると、AI・データ人材の需給ギャップは年々拡大しており、採用競争は熾烈を極めています。加えて、国内の開発費は人件費やインフラ費が高く、特に自社開発を目指す企業にとっては大きな負担となります。その結果、プロジェクトが遅延したり、途中で中止に追い込まれたりするケースも珍しくありません。 これらの課題を回避し、競争力を維持するために、多くの企業がオフショア開発に活路を見いだしているのです。 AIオフショア開発とは? AIオフショア […]

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ニアショアとオフショア

ニアショアとオフショア比較|どちらが向いているか?5つのメリットデメリットや選び方を紹介

はじめに システム開発やソフトウェア制作を外注する際、「ニアショア開発」と「オフショア開発」のどちらを選ぶべきか迷う企業は少なくありません。コスト削減やリソース確保といった目的を持つ一方で、言語・文化・時差などの課題も考慮する必要があります。 オフショアとニアショアでは、外注先の場所だけでなく、品質・対応スピード・コミュニケーションの取りやすさなど、多くの違いがあります。 本記事では、両者の特徴やメリット・デメリットを比較し、自社にとってどちらが最適なのかを判断するためのポイントを解説します。開発パートナー選定に悩む方にとって、実践的な指針となる内容です。 ニアショアとオフショア比較 システム開発の外注先として注目される「ニアショア開発」と「オフショア開発」。どちらも社内リソースを補完し、コスト削減や開発スピード向上を図る手段として有効ですが、それぞれに特徴や課題が異なります。国内外を問わず適切なパートナーを選ぶには、両者の違いを正しく理解しておくことが不可欠です。 ここでは、オフショアとニアショアの基本的な定義と、主な違いについて整理してご紹介します。 ニアショアとは ニアショアとは、自社と同じ国内にある別地域、主に地方都市や郊外に開発業務を委託する手法です。東京や大阪などの都市圏企業が、九州・北海道・四国などの地方のIT企業に業務を依頼するケースが一般的です。 日本国内であるため、言語や文化、商習慣の違いによるコミュニケーションの壁がほとんどなく、プロジェクト管理や進行もスムーズです。また、時差がなく即時対応がしやすいこともメリットの一つです。 一方で、オフショアと比較すると人件費の削減効果は小さく、費用面でのインパクトは限定的になる傾向があります。国内リソースを活用したい企業や、品質・信頼性を重視する場合に適しています。 オフショアとは オフショアとは、開発業務を海外の企業に委託するアウトソーシング手法です。ベトナム、インド、フィリピン、バングラデシュなどの新興国が主な委託先として選ばれています。最大の魅力は人件費の安さで、国内に比べて開発コストを大幅に削減できる可能性があります。 また、近年は海外のエンジニアの技術力や英語対応力も向上しており、優秀な人材を確保しやすい点もメリットです。ただし、言語や文化、時差の違いによりコミュニケーションの難易度が高くなるリスクもあります。円滑な進行のためには、オフショア開発に特化したマネジメント体制が求められます。

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Hblab One Of Them Next Offshore Seminar

HBLABと株式会社ワンオブゼムが 「ネクストオフショア開発ミートアップ」を開催

お知らせ ベトナムのオフショア開発に関して最新の情報を発信していくことを目的にして、HBLABは一般社団法人 日本ベトナムネクストオフショア開発協会 (FBページはこちら)を発足し、今年9月より株式会社ワンオフゼムと共に毎月に 「ネクストオフショア開発ミートアップ」という勉強会を開催すると決めました。   第1回目の勉強会は2019年9月25日(水)にエキサイト株式会社様の会場で開催されます。 今回のテーマは「オフショアの現場からの実例や今後の展望」です。 特にこの数年で開発力・制作力・そしてコラボレーション力が向上したベトナムのオフショア開発について、 実際に様々な日本国内の有数案件を手掛けている株式会社ワンオブゼムおよび当社HBLabを事例に ケーススタディを共有しあう勉強会となります。   「実はベトナムのオフショアはここまでできている!」というここだけの話なども多数あり、 是非皆さんのオフショア開発へのイメージや評価をアップデートできる良い機会です!

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2週間オフショア開発で無料お試しキャンペーン

2週間オフショア開発で無料お試しキャンペーンを実施します

ご好評につき、キャンペーン期間を延長いたしました! 新しい内容はこちら↓をご確認ください。 【延長決定】2週間オフショア開発で無料お試しキャンペーン ご相談をお待ちしております。   オフショア開発は低コストが魅力だけど、商習慣やコミュニケーションが不安・・・ HBLABはお気軽にお試しいただけるよう、2週間分の費用が無料になる2週間オフショア開発で無料お試しキャンペーンを実施いたします。   リスクを抑えて高品質のオフショア開発を体験 システムを開発するとなると、やはりコストが課題となる場合が多いのではないでしょうか? HBLABはベトナムの優秀なエンジニアを多数抱えていますので、低コストでも、クオリティには自信があります。 それを知っていただくには体験していただくのが一番ではないかと思いトライアルキャンペーンを企画いたしました。   自社のシステム開発でも、パートナーとしてでも柔軟な対応が可能です。

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2021年度開発スタートダッシュキャンペーンを実施中

長引くコロナ禍や2025年の崖問題などの課題が取り巻く中、2021年度システム開発に取り組む企業様にお応えすべく、2021年度開発スタートダッシュキャンペーンを実施いたします。 期間内にご契約いただいた場合、最大15%の開発費用を割引いたします。 こんな方におすすめ ・システム改修が必要だが、開発コストが高騰しコストが見合わない ・エンジニアが採用できない、業務委託でもコスト感が合う人が見つからない ・受託開発企業に外注しているが、開発の内製化を考えている   エンジニア単価が高騰し、なかなか開発コストが見合わない。優秀なエンジニアが市場におらず、面談や採用活動で工数が取られる… 外注の受託開発では、社内のように柔軟に対応が難しかったり、スピード感が出ないという課題を抱えている方も多いのではないでしょうか。 そこで、優秀な開発メンバーをチームでアサインするという選択はいかがでしょうか?   日本人エンジニア1名の人月程度で開発内製化を実現 日本のエンジニアは単価が高騰して、社員でも業務委託でも、優秀な人を適切なコスト感でアサインすることが難しくなっています。 HBLABでは、社内でワンチームの開発チームのような体制(ラボ型開発)を構築することができます。

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【HBLABxRiki】ブリッジSE養成コースを開講

課題の背景 ・開発者の弱点は論理的に問題を伝え、提示することである ・優れた開発者と日本語とITトレーニングを受けた学生は、将来的にBrSEに成長したいと思うことがよくあるが、プロジェクトにおけるBrSEの役割をまだ理解していない ・オフショア会社で日本の顧客と一緒に仕事をしているが、ベトナムの考え方を取り入れて仕事をしていると、顧客を不満にさせるのはよくある BrSE養成プログラムについて HBLABは、Riki Nihongoセンターと連携し、初めてのブリッジSEトレーニングコースを開講し、過去2.5ヶ月で目覚ましい成果を挙げた。 受講生の対象 ・HBLABで1年以上の働く経験があり、日本語能力レベルがN3以上の開発者 ・工科大学や国家大学などのトップ大学の最終学年のITを専攻にする学生。工科大学でITと日本語の並行トレーニングの学部であるHEDSPI学部の学生 プログラムの目的 ・技術力が高いエンジニアがN2レベルの日本語能力を達成、プログラムの遂行力を十分に備える ・お客様の時間とトレーディングコストを最低限にし、お客様に優れた人材を紹介する 100BrSEプログラム

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独自のブリッジエンジニア育成プログラムをRiki社と共同で構築

  オフショア開発上のコミュニケーション力の課題へフォーカス グローバル人材を採用する際、多くの日本企業にとって最大の懸念の1つはコミュニケーションです。 グローバル人材は、技術力は非常に強いものの、日本語でのコミュニケーション、特に論理的思考力や表現力が弱点です。 また、グローバル人材の日本文化をよく理解していないことも、両社のプロジェクト実施を妨げる障壁の1つです。 「オフショア開発白書(2022年版)」の調査によると、オフショア開発企業における課題は、技術力、価格、品質管理など、特に「コミュニケーション力」という回答が多数(回答した者が約123/196人)。 Topクラスの日本語センターRikiとの連携 利益よりも社員の成長を重視する哲学から「People first」という指針とコアバリューの1つである学ぶ文化により、HBLABはブリッジエンジニア育成プログラムの実施に向けて段階的に準備を進めています。 本プログラムは、100BrSEというブリッジエンジニアトレーニングコースの開講から始まります。HBLAB は、ベトナムトップクラスの日本語教育センターの1つであるRikiと連携し、このコースを開始しました。     HBLABとRikiの研修協力調印式

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「突破・Break Through」忘年会:HBLABの2022年閉年の行事

HBLAB は、2022年の困難な「Go Global」道のりを振り返り、2023年の輝かしい新年を迎え、1月12日に「突破・Break Through」忘年会を開催しました。 忘年会のオープニングでは、この1年間で優れた成果を上げた社員と部署が表彰され、最優秀社員賞、年功の名誉賞、最優秀プロジェクト、最優秀部門賞、などの賞を受賞しました。 忘年会では、昨年一年のご厚誼に対し御礼のご挨拶を申し上げたく、日ごろからお世話になっている皆様方もお招きしました。ベトナムと日本両国からのお客様とパートナー様のご出席は、忘年会がより有意義で行いました。感謝の気持ちを伝えるため、HBLAB取締役会のメンバーは、お客様とパートナー様に特別な贈り物を贈りました。 HBLABの成長にとって、会社員、お客様、パートナー様の協力が不可欠であるため、HBLABの取締役会メンバーとマネージャー全員が同時にお辞儀をして、感謝を伝えました。 感謝を伝える活動に加えて、HBLABの会社員、取締役会のメンバーおよびお客様、パートナー様、すべての出席者は「力を協同」を示す活動に一緒に参加しました。一人一人が小さな旗を持っており、HBLAB代表のグエン・フイ・タンは山の頂上でプロジェクトの成功を象徴する大きな旗を振っていました。 忘年会の成功に不可欠な要素として、全社員向けの音楽・演劇・美術コンテストと抽選は活気に満ちた雰囲気をもたらします。各部署のメンバーは、舞台出演前に1ヶ月間前コンテストのパフォーマンスを準備しました。その後、くじ引きが行い、10名以上のお年玉と現物賞品「フィリップス空気清浄機」が当たりました。忘年会の締めくくりに、HBLABの社員と一緒に盛り上がれるゲームをしようというお客様の提案がありました。 2022年はHBLABにとってチャレンジの年でしたが、そのチャレンジこそがHBLAB全員が協力し、チャレンジを克服し、成功を収めようとする動機となっています。 HBLAB メンバーの活躍・団結・集中及びお客様、パートナー様からのサポートにより、HBLABはさらに「突破」し、ますます強くなることができるようになります。

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Japan It Week 春】出展のお知らせ

第32回【Japan IT Week 春】出展のお知らせ

エイチビーラボジャパンは「第32回 Japan IT Week 春」に出展いたします。 皆様のご来場を心よりお待ち申し上げております! 株式会社エイチビーラボジャパンは、2023年4月5日(水)〜 7日(金)の3日間、東京ビッグサイトで開催される「第32回 Japan IT Week 春」( ソフトウェア&アプリ開発展 ブースE39-17)に出展いたします。 Japan

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★第32回 Japan IT Week 春★にてソリューションご紹介

株式会社エイチビーラボジャパンは、2023年4月5日(水)〜 7日(金)の3日間にわたり、東京ビッグサイトで開催される「第32回 Japan IT Week 春」内の専門展「ソフトウェア&アプリ開発展」に出展いたしました。 会期中は天候にも恵まれ、展示会には3日間にわたって多数の方にご来場くださり盛会裡に終了することができました。以前HBLABのソリューションを導入頂きましたお客様も弊社ブースにお越しいただきました。 弊社ブースにご来場いただきました皆様、ご多忙の折にもかかわらず足をお運びいただき誠に誠に有難うございました。 出展ソリューションの詳細について 弊社とやり取りした時、お客様は、開発人材の不足、高コスト、短納期など、企業がよく直面する課題について共有しました。 お客様の問題やニーズを理解し、2023年から弊社が強みを持つ以下3つ領域において、専門営業チーム/開発チームを立ち上げ、本展で併せて紹介いたします。 ●小売のソリューション:ネットスーパー・ECソリューション、在庫管理、顧客管理・ポイント管理 ●金融のソリューション:カード系、保険系、決済関連 ●デジタルマーケティング:ECサイト、SaaS型・オンラインサービス開発、エンタープライズソリューション(CRM関連)

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